Trije stebri Inštituta MoST
1. STEBER
Lahkotnejša komunikacija in utrditev družinskih odnosov.
2. STEBER
Prenos odgovornosti na naslednike in optimizacija - nadgradnja uspešnega poslovanja staršev.
3. STEBER
Oblikovanje družinske ustave, ki upošteva cilje in želje čisto vseh članov družine.
Storitve
Spoznajte kako vam lahko pomagamo
Prenos družinskih podjetij
Prenos posla staršev na naslednike je vedno velik izziv. Za seboj imamo že več kot 200 uspešno rešenih primerov.
Pravočasna ureditev prenosa družinskega podjetja je ključna za uspešno nadaljnje poslovanje.
O nas
Že 10 let uspešno in lahkotno omogočamo prenos družinskih podjetij na naslednike. Skupaj z vami oblikujemo stabilno in varno prihodnost.
Poslanstvo: Prevzemnike družinskih podjetij vzgajamo v uspešne lastnike, da imajo dovolj časa delati pomembne – ključne stvari ter jim obenem ostane čas zase in družino.
Podjetnike izobražujemo v uspešne vodje. Naučimo jih bolje komunicirati z bližnjimi, zaposlenimi in okolico ter učinkoviteje načrtovati delovnik, da imajo več časa zase in za svojo družino. Edinstveni smo v tem, da poleg davčno-pravnega vidika svetujemo predvsem v »mehkem«, sociološkem delu prenosa dejavnosti, saj je velikokrat izziv komunikacija med družinskimi člani.
Naša vizija je ustvariti dolgoročno uspešno lastniško strategijo, ker verjamemo, da so mala in srednja podjetja generator razvoja gospodarstva, pri čemer družinska še posebej slovijo po svoji poslovni etiki in predanosti poslu.
Mnenja
Kaj o nas pravijo stranke
“Na inštitutu MoST so odlično poskrbeli za mentorstvo mene in brata kot naslednika/prevzemnika družinskega podjetja. Že po prvem srečanju je bila razlika očitna v najini samozavesti in zavedanju. Oče je popolnoma pomirjen, saj sedaj ve, da podjetje predaja v dobre roke. Mentorstvo toplo priporočam vsem prevzemnikom družinskih podjetij.”
Maja Novak, PRO AVTO NOVAK antikorozijska zaščita in servis vozil d.o.o.
“Na Inštitutu MoST so nam pomagali rešili več izzivov, s katerimi smo se leta in leta srečevali in jih sami nismo znali razrešiti. Uredili smo medsebojne odnose, postavili skupne cilje in vizijo družinskega podjetja. Pridobili smo marsikatero novo znanje na področju podjetništva, izrabe delovnega časa, načrtovanja in učinkovitejšega poslovanja. Sestavo družinske ustave z njimi priporočamo vsem, ki se srečujejo s prenosom družinskih podjetij na naslednike.”
Blanka, Avtoodpad Krakov d.o.o.
»S pomočjo Inštituta MoST. smo uspešno izvedli medgeneracijski prenos podjetja na oba brata in z družinsko ustavo uredili odnose, pravice in obveznosti vseh družinskih članov. Izjemnega pomena je bil zunanji pogled na problematiko našega družinskega podjetja in spretno krmarjenje med različnimi idejami o delitvi nalog v podjetju v prihodnje. Priporočamo vsem družinskim podjetjem, ki želijo uspešen prenos podjetja na mlajše generacije.«
Blaž Erznožnik, Lesko d.o.o.
»Všeč mi je bila vaša preprosta razlaga zapletenih postopkov. Temeljito ste preučili možne zaplete in jih elegantno rešili.«
Bojan Ličen, ELKO d.o.o., Kobdilj pri Štanjelu
Kontakt
Stopite v stik z nami
Za brezplačen informativni sestanek, izpolnite kontaktni obrazec.